RIWARA.id — Sekretariat Jenderal Majelis Permusyawaratan Rakyat (MPR) RI resmi membuka seleksi terbuka Jabatan Pimpinan Tinggi (JPT) Pratama tahun 2026. Dua posisi strategis setingkat kepala biro kini diperebutkan oleh aparatur sipil negara (ASN) dari berbagai instansi.

Pengumuman bernomor 1/B-1/03/2026 yang dirilis pada 31 Maret 2026 tersebut membuka peluang bagi ASN untuk mengisi jabatan Kepala Biro Sekretariat Pimpinan serta Kepala Biro Hubungan Masyarakat dan Sistem Informasi di lingkungan Setjen MPR RI.

Seleksi terbuka ini merupakan bagian dari implementasi sistem merit dalam birokrasi sebagaimana diatur dalam Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2023 tentang ASN, serta regulasi turunannya. Melalui mekanisme ini, pemerintah berupaya memastikan jabatan strategis diisi oleh pejabat yang kompeten, profesional, dan berintegritas.

Dua Jabatan Strategis Dibuka

Adapun dua jabatan yang dibuka dalam seleksi ini meliputi:

1.  Kepala Biro Sekretariat Pimpinan
2.  Kepala Biro Hubungan Masyarakat dan Sistem Informasi

Kedua posisi tersebut memiliki peran penting dalam mendukung kinerja pimpinan MPR RI. Biro Sekretariat Pimpinan bertugas mengelola dukungan kesekretariatan, keprotokolan, hingga koordinasi kegiatan pimpinan. Sementara Biro Hubungan Masyarakat dan Sistem Informasi berperan dalam pengelolaan komunikasi publik, media, serta sistem informasi kelembagaan.

Syarat Ketat untuk Pelamar

Panitia seleksi menetapkan sejumlah persyaratan umum dan khusus bagi pelamar. Di antaranya, pelamar harus berstatus ASN aktif, memiliki kompetensi teknis, manajerial, dan sosial kultural, serta memperoleh rekomendasi dari pejabat pembina kepegawaian.

Selain itu, pelamar wajib memiliki pengalaman jabatan yang relevan minimal lima tahun serta rekam jejak kinerja yang baik. Peserta juga tidak boleh pernah dijatuhi hukuman disiplin dalam lima tahun terakhir dan tidak sedang dalam proses pemeriksaan pelanggaran disiplin.

Untuk persyaratan khusus, pelamar harus berusia maksimal 56 tahun per 1 Agustus 2026, memiliki pangkat minimal Pembina Tingkat I (IV/b), serta pernah atau sedang menduduki jabatan administrator atau jabatan fungsional ahli madya paling singkat dua tahun.

Pelamar juga diwajibkan memiliki kualifikasi pendidikan minimal sarjana atau diploma IV, serta telah mengikuti pelatihan kepemimpinan administrator atau diklat fungsional sesuai bidangnya.

Tak hanya itu, persyaratan administrasi juga mencakup kewajiban menyampaikan laporan pajak (SPT), serta Laporan Harta Kekayaan Penyelenggara Negara (LHKPN) bagi yang diwajibkan.

Pendaftaran hingga 15 April 2026

Pendaftaran seleksi terbuk a JPT Pratama ini dibuka mulai 31 Maret hingga 15 April 2026. Seluruh dokumen persyaratan harus disampaikan dalam format digital melalui email resmi panitia seleksi.

Peserta yang lolos seleksi administrasi akan mengikuti serangkaian tahapan seleksi lanjutan, mulai dari uji kompetensi manajerial dan sosial kultural melalui assessment center, hingga seleksi kompetensi teknis berupa penulisan makalah, presentasi, dan wawancara.

Tahapan seleksi dijadwalkan berlangsung sepanjang April hingga Mei 2026, dengan pengumuman hasil akhir direncanakan pada 26 Mei 2026.

Seleksi Berbasis Merit

Seleksi terbuka JPT Pratama di lingkungan MPR RI menegaskan komitmen pemerintah dalam menerapkan sistem merit secara konsisten. Proses ini dirancang untuk menjaring pejabat publik yang memiliki kapasitas kepemimpinan, integritas, serta kemampuan teknis yang mumpuni.

Panitia seleksi juga menegaskan bahwa seluruh proses seleksi tidak dipungut biaya. Peserta hanya menanggung biaya pribadi selama mengikuti tahapan seleksi.

Keputusan panitia seleksi bersifat final dan tidak dapat diganggu gugat. Apabila di kemudian hari ditemukan data yang tidak benar, maka hasil seleksi peserta dapat dibatalkan.*